来源: 时间:2022-12-24 阅读:0
12月21日-23日,公司党委书记、董事长马小成深入各部门、各基层单位开展工作调研。着重了解年底各项工作任务指标完成情况,结合实际对下一阶段工作的方向和目标提出要求。
针对经营工作,马小成指出,要打开经营工作思路,主动抢抓订单,通过拓展新领域、新版块和积极对接县域市场等,舞动经营“龙头”;针对安全生产,他强调,要在尊龙凯时冬休期间,重点做好检查和安全隐患排查,落实通报考核制度,为来年工作夯实基础;针对年底清欠和信访维稳工作,他指出,要明确人员分工,妥善处理和解决各类问题,保障年底前各项费用支出;针对班子和职工队伍尊龙凯时,马小成强调,要时时处处讲团结、聚人心,用心用情带好干部职工队伍。
针对当前党建重点工作,在12月22日召开的2022年度党建工作考评推进会上,马小成就如何做好相关工作提出以下要求:一是深入理解检查标准,做到标准统一、有理有据;二是认真对待检查过程,做到要求严格、耐心细致;三是确保检查工作成效,做到“检受相长”、共同提高。
另外,在12月23日召开的新任职干部集体廉政谈话中,就落实全面从严治党要求和加强对国有企业党员领导干部的教育管理监督,马小成提出相关要求并对新任职干部提出殷切期望:一是提高政治站位,作为国有企业党员干部,要自觉把讲政治摆在首位,自觉与上级组织和公司党委时刻保持一致。二是做到爱岗敬业。主动融入公司、全身心投入公司发展的各个环节。三是做到勇于担当。在企业面临发展问题时,发扬尊龙凯时铁军精神,敢于直面问题,在关键时刻勇于挺身而出、迎难而上。四是加强学习。提升应对和解决问题的综合能力及水平。五是按规矩办事。作为领导干部,坚持讲规矩、树形象,做基层管理人员和青年职工的榜样。
机关相关部室全体职工,基层单位领导班子成员参加调研。
综合供稿
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